Offres d'emploi de la semaine 03 - Bassin
Voici notre sélection d'offres pour la semaine :
Offre n° 202MPHP
ASSISTANT DE GESTION LOCATIVE POLYVALENT H/F à LACANAU
AGENCE IMMOBILIERE RECRUTE son Agent de Gestion Locative H/F
Vous serez chargé de :
- Accueil téléphonique et physique des clients
- Gérer les réservations (logiciel Avantio)
- Gestion partenariat (AIRBNB – ABRITEL).
- Répondre aux mails, bureautique (WORD/EXCEL).
- Polyvalent.e , vous réalisez les états des lieux des locations en saison estivale.
Vous devez être réactif car nous gérons beaucoup de locations en période estivale avec de nombreux déplacements pour les états des lieux.
La maîtrise des langues est un plus.
Le poste n'est pas logé.
Possibilité d'intégrer notre équipe à la fin de la saison.
Nous recherchons une personne motivée, qui a envie de s'investir dans une équipe dynamique.
Type de contrat : CDD - 6 Mois
Durée du travail : 35H/semaine Travail le samedi
Salaire brut : Horaire de 12.53 Euros sur 13 mois - Indemnité kms
Profil souhaité
Expérience
• 1 An - en gestion locative - Cette expérience est indispensable
Formation
• Bac+2 ou équivalents
Compétences
• Actualiser l'affichage, les informations mises à la disposition d'un public
• Gérer un planning de vacances de logements
• Logiciels immobiliers
• Proposer l'attribution de logements
• Réaliser un état des lieux
Langue
• Anglais
Permis
• B - Véhicule léger
Offre n° 202MTFZ
Commercial maisons individuelles (H/F) à ANDERNOS LES BAINS
Définition du poste :
Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un ou une commerciale pour rejoindre notre équipe. Ce poste est essentiel pour atteindre nos objectifs de croissance et renforcer notre position sur le marché local.
Responsabilités :
Développer et mettre en œuvre des stratégies de vente pour atteindre les objectifs commerciaux
Générer un portefeuille de prospects qualitatif
Assurer un suivi régulier et une satisfaction optimale du client
Analyser les performances des ventes et identifier les opportunités d'amélioration
Collaborer au marketing pour aligner les initiatives commerciales avec les campagnes de communication
Réaliser des visites terrain et chantier régulières pour rencontrer les clients et comprendre leurs attentes
Expérience :
Expérience significative dans un rôle similaire dans la vente BtoC
Compétences avérées en négociation et en développement commercial
Excellentes compétences en communication et en relation client
Connaissance du marketing et des tendances du marché
Si vous êtes passionné(e) par la vente, que vous avez un esprit d'analyse aiguisé et que vous souhaitez relever de nouveaux défis, nous serions ravis de vous accueillir dans notre équipe.
Vous souhaitez rejoindre une entreprise à forme notoriété et un fort ancrage local, ainsi qu'une équipe dynamique, venez nous rencontrer, vous bénéficierez du meilleur accompagnement afin d'atteindre vos objectifs personnels au plus vite.
L'équipe ANDERNOS CONSTRUCTION
Type de contrat : CDI
Durée du travail : 35H40/semaine Travail en journée - Travail le samedi - Travail durant les vacances scolaires
Conditions de travail : En contact avec du public
Salaire : 2500 à 10000 brut + Primes + Intéressement / participation + Commissions + Véhicule + Téléphone mobile
Déplacements : Ponctuels
Profil souhaité
Expérience
• 3 Ans - Cette expérience est indispensable
Compétences
• Conclure une vente - Cette compétence est indispensable
• Conduire un entretien de vente - Cette compétence est indispensable
• Constituer les dossiers de vente - Cette compétence est indispensable
• Développer un portefeuille clients et prospects - Cette compétence est indispensable
• Évaluer la satisfaction client et ajuster les services - Cette compétence est indispensable
• Mettre en place des actions de prospection - Cette compétence est indispensable
• Respecter les normes réglementaires dans les transactions - Cette compétence est indispensable
• Créer des supports de communication commerciale
• Développer et fidéliser la relation des clients
• Élaborer des stratégies de vente pour atteindre les objectifs commerciaux
• Participer à des salons et des événements commerciaux
• Planifier et exécuter des plans de prospection commerciale
• Utiliser des logiciels de gestion de relation client
Langue
• Anglais
Savoir-être professionnels
• Faire preuve de persévérance
• Faire preuve de rigueur et de précision
• Faire preuve d'autonomie
Offre n° 202LZBY
Agent de location de vélos saison H/F à LEGE CAP FERRET -
Notre magasin recrute des loueurs(ses) de vélos pour la saison d'avril à novembre.
Vos missions : Vous serez chargé d'accueillir, de conseiller les clients et leur proposer des vélos selon leurs besoins, d'établir les contrats de location, de faire les encaissements et l'entretien des vélos. Des compétences en mécanique cycle serait un plus.
Le travail s'effectuera en journée, les jours fériés et possibilité d'effectuer des heures supplémentaires.
Le poste est NON logé
Une formation est prévue du 23 février au 3 avril. Postulez auprès de l'employeur par mail et inscrivez-vous sur une des réunions d'information d'Andernos ou La Teste de Buch https://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/569010/se-former-et-travailler-pour-un-loueur-ou-une-boutique-de-velo-la-teste-de-buch https://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/564341/se-former-et-travailler-pour-un-loueur-ou-une-boutique-de-velo-andernos-les-bains
Type de contrat : Saisonnier - 8 Mois
Durée du travail : 35H/semaine Travail en journée
Salaire brut : Mensuel de 1900.00 Euros sur 12 mois
Profil souhaité
Expérience
• Débutant accepté
Compétences
• Accueillir, orienter, renseigner un public
• Assurer un accueil téléphonique
• Identifier, traiter une demande client
Offre n° 202LYZV
Vendeur boulangerie-pâtisserie et salon de thé H/F à LEGE CAP FERRET
Vous assurerez l'accueil et le conseil à la clientèle, ainsi que les encaissements, la confection des ballotins de chocolats, la mise en rayon et le service au salon de thé.
Vous avez le souci de la satisfaction de la clientèle, une expérience dans le commerce est souhaitée.
Vous travaillez le week-end.
2,5 jours de repos.
Poste à pourvoir à Piquey. POSTE NON LOGE. Magasin fermé le mardi et Mercredi hors saison et le mardi en saison.
Type de contrat : CDI
Durée du travail : 35H/semaine - Travail les week-ends et jours fériés
Salaire : 1500 € NETS / MOIS.
Profil souhaité
Expérience
• 2 Mois - EN VENTE ou RELATION CLIENT. Cette expérience est indispensable
Compétences
• Caractéristiques des chocolats
• Confectionner des confiseries
• Entretenir un équipement, une machine, une installation
• Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
• Organiser, aménager un espace de vente
• Présenter et valoriser un produit ou un service
• Ranger des produits ou marchandises selon leurs dates de validité et les conditions de conservation
• Retirer des produits non conformes
• Règles d'hygiène et de sécurité alimentaire
• Types de produits boulangers
• Types de pâtisserie
Savoir-être professionnels
• Être à l'écoute, faire preuve d'empathie
• Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
• Faire preuve de rigueur et de précision
Offre n° 202LXRC
Intendant des salles et soutien à l'organisation des évènements (H/F) à LEGE CAP FERRET
L'intendant des salles et soutien à l'organisation :
Sous l'autorité du service culturel et du service animation
- Assurer la mise en place des évènements prévus sur la saison estivale
- Assurer une présence sur les évènements organisés par la collectivité
- Assurer l'intendance liée aux évènements
- Participer à la communication en amont des évènements
- Assurer l'intendance liée aux évènements organisés ou co-organisés par la ville
- Assurer la gestion des caterings : gestion des stocks ,achats des denrées, préparation, service et rangement
- Coordonner les différents services de la manifestation
- Assurer le suivi administratif en lien avec les services culture et animation
- Poste à pourvoir du 1er juin 2026 au 30 septembre 2026 - Contrat saisonnier
Type de contrat : Saisonnier - 4 Mois
Durée du travail : 35H/semaine Travail en journée - Travail les week-ends et jours fériés - Travail selon un rythme irrégulier et des pics d'activité - Horaires annuels
Salaire : Convention collective
Déplacements : Fréquents
Profil souhaité
Expérience
• Débutant accepté
Compétences
• Réaliser des travaux de bricolage courants (changer un joint, une ampoule…) - Cette compétence est indispensable
• Réglementation sécurité incendie
• connaissances de base en matière d'événementiel
Permis
• B - Véhicule léger - Ce permis est indispensable
Savoir-être professionnels
• Être à l'écoute, faire preuve d'empathie
• Faire preuve de rigueur et de précision
• Faire preuve de réactivité
Offre n° 202LWWR
Placier(e) de marché (H/F) à LEGE CAP FERRET
Activité les jours de marché selon planning décidés par la collectivité - Tous les jours de mi-mai à mi-septembre :
- Accueil et placement des commerçants et forains (abonnés et volants)
- Ouverture et fermeture des marchés
- tirage au sort- Animation-Veille sanitaire
- Tenue des régies de recette des marchés
- Encaissement des droits de place
- Vérification et gestion des retards de paiements
- Vérification de la situation administrative des commerçants (mise à jour)
- Veille à l'application et au respect de la réglementation relative aux marchés d'approvisionnement
- Tenue quotidienne du cahier des présences
- Mise en place des documents (plans/listing tirage au sort) et des marquages
- Gestion des litiges
- Nettoyage des abords du marché (ramassage papiers et déchets à l'extérieur)
- Nettoyage des sanitaires (sauf de mi-juin à mi-septembre au cap Ferret)
- Veiller à la bonne gestion des déchets
- Nettoyage des containers
- Suivi de l'entretien des bancs intérieurs et travaux en liaison avec les Services Techniques
- Compte rendu des activités à la hiérarchie
- travail en transversalité avec les Services Techniques,
- Lieu d'embauche : marchés du territoire de la commune : Lège, Claouey, Piraillan et Cap Ferret
- Sujétions spécifiques (horaires fractionnés, manifestations le soir ou le week-end, astreintes etc.) : De 6h30 à 14h00 (variable selon saison, fréquentation et mode d'exploitation)
- Annualisation selon planning marchés et rattachement pour intégration dans d'autres services
- Exposition à des risques particuliers en matière de santé et de sécurité : Gérer flux de personnes
Savoirs
- Capacité à gérer une régie
- Capacité à gérer des conflits
- Connaissance de la réglementation en matière de commerce non sédentaire
- Connaissance du fonctionnement de la collectivité
- Rigueur face aux exigences et demandes particulières
- Capacité et fermeté à rappeler la règle et la faire respecter
- Disponibilité et réactivité
- Autonomie
- Qualité d'écoute et discrétion
- Qualité relationnelle
- Intégrité, loyauté
- Sens du service public
- Rigueur et travail en équipe
Poste à pourvoir du 18 mai 2026 au 30 septembre 2026
Type de contrat : Saisonnier - 5 Mois
Durée du travail : 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés - Travail en journée - Travail saisonnier
Salaire : SMIC
Profil souhaité
Expérience
• Débutant accepté
Formation
• Aucune formation scolaire
Compétences
• Contrôler et faire appliquer le respect de dispositions légales et réglementaires
• Droit de l'environnement
• Relever une infraction
• Surveiller les biens communaux (bâtiments, écoles, transport public, parcs, cimetières, ...), les manifestations et lieux publics
Permis
• B - Véhicule léger - Ce permis est indispensable
Savoir-être professionnels
• Avoir l'esprit d'équipe
• Être à l'écoute, faire preuve d'empathie
• Faire preuve de rigueur et de précision
