Offres de la semaine 40 - Medoc

Voici notre sélection d'offres pour la semaine.

Offre n° 194KFTF

Mécanicien / Mécanicienne agricole, tractoriste (H/F) à VERTHEUIL 

Une exploitation de vertheuil cherche son mécanicien agricole. Le poste sera partagé entre l'entretien du matériel de l'exploitation et la conduite d'engins agricoles. dans le domaine de la mécanique, vous ferez : Mécanique générale, suivi des entretiens périodiques, travaux sur hydraulique, soudures, réparations diverses (électricité, pneumatiques, vérifications état matériel, réglages,...). Rattaché(e) au directeur technique, vous devrez prévoir et planifier les entretiens afin d'organiser la chronologie des travaux, vous devrez vérifier vos stocks fournitures de sorte que le matériel puisse être toujours disponible. 

Il vous sera demandé en cas de besoin de conduire des interlignes, des tracteurs standards, des porteurs (traitement, vendanges), et du matériel TP. Une formation vous sera donnée si nécessaire sur la conduite des engins. 

Salaires à définir en fonction du profil, de 2500 € à 3000 € brut sur 12 mois.

Type de contrat : CDI 
Durée du travail : 35H/semaine Travail en journée
Salaire brut : Mensuel de 2500.0 Euros à 3000.0 Euros sur 12.0 mois + Complémentaire santé

Profil souhaité
Expérience
•    3 Ans - Cette expérience est indispensable

Formation
•    CAP, BEP et équivalents Machinisme agricole Cette formation est indispensable

Compétences
•    Assurer la maintenance préventive des équipements agricoles - Cette compétence est indispensable
•    Techniques de soudure - Cette compétence est indispensable
•    Vérifier la conformité des équipements utilisés - Cette compétence est indispensable
•    Circuits hydrauliques
•    Pneumatique

Savoir-être professionnels
•    Avoir l'esprit d'équipe
•    Faire preuve d'autonomie
•    Avoir le sens du service

Offre n° 196GFQX

Boucher/ Bouchère (H/F) à ST LAURENT MEDOC 

Nous recrutons un Boucher / une Bouchère en CDI à temps complet. Le poste est à pourvoir immédiatement. 

Vous serez en charge du montage de la vitrine et de la vente auprès des clients. 

Vous réaliserez les opérations de préparation de viandes et de spécialités bouchères selon les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires. 

Profil sérieux et motivé exigé. 

Conditions d'exercice : 
Vous travaillerez du mardi au samedi midi en journée continue uniquement le matin : 4h00 ou 5h00 jusqu'à 13h00 ou 13h30. Pas de travail les jours fériés. 

Type de contrat : CDI 
Durée du travail : 39H/semaine Travail le samedi
Salaire : 2000€ NET + 13ème mois

Profil souhaité
Expérience
•    2 Ans - Cette expérience est indispensable

Formation
•    CAP, BEP et équivalents Boucherie - Cette formation est indispensable

Compétences
•    Découper, désosser, parer de la viande
•    Techniques de désossage
•    Techniques de parage des viandes

Savoir-être professionnels
•    Avoir l'esprit d'équipe
•    Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
•    Faire preuve d'autonomie

Offre n° 196MBWG

Auxiliaire de Vie (H/F) à PAUILLAC  

En tant qu'Auxiliaire de Vie, vous jouez un rôle essentiel dans le maintien à domicile des personnes fragilisées. Votre présence, dont l'utilité sociale n'est pas assez reconnue, est indispensable dans le quotidien de ceux et celles qui souhaitent continuer à vieillir à domicile dans les meilleurs conditions possibles. Vous apportez votre énergie et votre sensibilité pour (re)donner du sourire aux personnes que vous accompagnerez. Bref, ce que vous ferez aura un réel impact sur le quotidien de nos bénéficiaires ! 

Concrètement, votre mission consiste à accompagner à leur domicile et parfois à l'extérieur les personnes fragilisées par l'âge, le handicap ou la maladie dans les actes essentiels (aide au lever, aide à l'habillage, aide à la préparation et à la prise de repas par exemple) et les activités courantes (entretien courant du logement, aide au repas, aide aux courses, aide administrative, aide relationnelle) de la vie quotidienne. 

Et en dehors de cela : 
Une rémunération stable garantie parmi les plus rémunératrices du secteur 
Des Titres restaurant 
Des horaires de travail adaptés à vos disponibilités 
Des missions qui prennent en compte votre sectorisation 
Mutuelle 
Un parcours d'intégration complet et rémunéré 
Des formations continues dans notre centre de formation interne agréé pour s'adapter aux évolutions du secteur et vous spécialiser 
Des groupes de paroles et réunions d'équipes rémunérés : 88 % des salariés de notre groupe estiment que leur hiérarchie est à l'écoute 
Une majoration des samedis et des dimanches 
Une participation au transport ou remboursement des frais kilométriques 
Des primes de parrainage 
La permanence d'une assistance sociale pour vous aider dans vos démarches extraprofessionnelles : logement, handicap, administratif, etc. 
La présence d'une psychologue pour vous accompagner dans les moments difficiles du métier : décès, situations inconfortables, etc. 
Télémédecine à disposition de tous les salariés car votre santé est importante pour nous 
Solutions de mobilité en cours de déploiement pour faciliter vos transports professionnels et personnels ! 
Et bien évidemment, une équipe chaleureuse et à l'écoute qui prendra le soin de vous recevoir en agence avec le sourire pour un café, un thé ou juste papoter ! 

Vous êtes avant tout reconnu(e) pour votre professionnalisme et vos qualités humaines. Vous justifiez idéalement d'une première expérience d'aide à domicile. Vous êtes rigoureux(se), empathique, à l'écoute, et doté(e) d'une bonne capacité d'adaptation. 

Vous êtes à la recherche d'une aventure porteuse de sens ? Alors prenez le temps de venir nous rencontrer ! Au pire vous prendrez le risque d'un bon moment en notre compagnie :)

Type de contrat : CDI 
Durée du travail : 35H/semaine Travail en journée - Travail les week-ends et jours fériés - Travail le dimanche - Travail le samedi
Salaire brut : Mensuel de 1801.8 Euros à 2145.37 Euros sur 12.0 mois

Profil souhaité
Expérience
•    6 Mois - souhaitée

Offre n° 195QHPG

Directeur de Supermarché (H/F) - Parcours certifiant à LESPARRE MEDOC 

Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est accompagner une équipe pour développer ses compétences afin de satisfaire au mieux nos clients. 

En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ton leadership et ta réactivité au quotidien, tout en gardant à cœur l'expérience de nos clients. Tu fédères une équipe dynamique et soudée, dont l'ultime mission est d'assurer le bon fonctionnement du supermarché et veiller au respect du concept commercial. 

Le poste nécessite d'être disponible le samedi et certains dimanches. 

MISSIONS 
En tant que Directeur de Supermarché, tu es un véritable chef d'orchestre. Afin d'atteindre tes objectifs stratégiques, tu gères ton équipe et ton supermarché à travers tes missions quotidiennes : 
* Manager et accompagner une équipe : organisation et répartition des tâches, gestion des plannings, recrutement, intégration et formation des nouveaux entrants, 
* Optimiser la satisfaction du client en garantissant la bonne tenue du supermarché : disponibilité des produits, propreté de la surface de vente, pas d'attente en caisse. 
* Assurer l'approvisionnement du supermarché en adéquation avec ses besoins : optimisation du stock, contrôle qualité régulier... 
* Garantir la propreté et l’accueil des clients en supermarché en respectant les procédures nationales, 
* Être garant des procédures et s'assurer du respect le concept Lidl. 

PROFIL 
Que tu aies de l'expérience dans le commerce ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité. 
* Tu adoptes naturellement une posture managériale et fédératrice tout en étant pédagogue ? 
* Tu sais organiser et gérer les priorités ? 
* Tu es réactif(ve) et tu as le goût de la performance ? 
Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. 
Pour postuler à un poste de Directeur de Supermarché il te faudra, selon ta situation : 
* Bac à Bac +2 avec 5 ans d'expérience en management, 
* Bac +3/4 avec 2 ans d'expérience en management, 
* Bac +5 avec ou sans expérience en management. 

REJOINDRE LIDL 
Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : 
* Un poste en CDI statut cadre, 
* Une rémunération évolutive avec un salaire annuel brut de 52 592 € à l'embauche, 57 416 € après 1 an, 60 025 € après 2 ans et 63 794 € après 3 ans, 
* Un salaire versé sur 13 mois, 
* Une voiture de fonction à l'issue de la période d'essai, 
* Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), 
* Une carte de réduction de 10% sur les produits Lidl après 6 mois d'ancienneté, 
* Un programme de cooptation avec des primes à la clé, 
* Une période de formation certifiante (équivalent Bac+3/4) de plusieurs mois alliant théorie et pratique, 
* Une carrière avec des possibilités d'évolution vers le poste de Responsable des Ventes Secteur, ou d'autres postes de Responsable en transverse. 

Rejoindre Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.

Type de contrat : CDI 
Durée du travail : 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés - Horaires annuels
Salaire brut : Annuel de 52592.0 Euros à 52592.0 Euros sur 12.0 mois

Profil souhaité
Expérience
•    2 Ans - Cette expérience est indispensable

Formation
•    Bac ou équivalent - Bac à Bac + 5 

Offre n° 196NZRS

Mécanicien:Devenez rapidement Contrôleur Technique Automobile (H/F) à  Lesparre-Médoc 

- Saisie et enregistrement cartes grises - Gestion des PVs - Contrôle technique automobile Savoir-être professionnel(s) : - Faire preuve de rigueur et de précision - Faire preuve d'autonomie - Avoir le sens du service Descriptif du poste 

Expérimenté, diplômé ou à former, rejoignez nos équipes ! 

Bienvenue chez Minerva Contrôle Technique. Vous êtes mécanicien automobile et souhaitez évoluer vers une carrière de contrôleur technique automobile ? Vous voulez booster votre carrière en un temps record et découvrir un nouvel environnement plein de nouvelles opportunités avec des conditions de travail agréables ? Alors n'hésitez pas, rejoignez-nous ! 

Dans le cadre de notre développement en France, nous recrutons des contrôleurs et formons régulièrement de futurs collaborateurs prêts à rejoindre l'aventure Minerva CT. 

Nous recherchons pour nos centres situés à Lesparre Médoc, nos futurs contrôleurs techniques automobiles ou contrôleuses techniques de véhicules légers. 

Vous possédez une expérience professionnelle dans la réparation automobile et êtes titulaire d'un CAP/ BEP ou Bac Pro/BTS dans les disciplines de l'automobile (Mécanique, Après-vente, Carrosserie, Tôlerie, Électricité Automobile, ou en Maintenance des véhicules ou des matériels). 

Bonne nouvelle : vous êtes éligible à une formation pour devenir contrôleur technique automobile qui vous permettra de nous rejoindre très rapidement ! 

Le profil recherché 
Vos qualités : 
- Vous êtes motivé(e) et avez une bonne aisance relationnelle.
 - Vous êtes autonome, rigoureux(se) et organisé(e). 
- Vous êtes à l'écoute et faites preuve de pédagogie. 
- Vous avez le sens des responsabilités. 

Votre poste : 
- Accueil des clients. 
- Prise de rendez-vous et organisation de l'agenda. 
- Réalisation des contrôles techniques périodiques et obligatoires conformément à la réglementation. 
- Rédaction des procès-verbaux de contrôle et explications aux clients. 
- Application des procédures et gestion administrative du centre. 

Votre Profil : 
- Titulaire d'un CAP/BEP ou Bac Pro/BTS dans l'un des domaines suivants : - Mécanique - Après-vente - Carrosserie - Tôlerie - Électricité Automobile - Maintenance des véhicules ou des matériels 
- Expérience dans la réparation automobile - 3 ans pour les CAP/BEP - 1 an pour les Bac Pro/BTS - Titulaire du permis B 

En résumé : - Contrôleur Technique VL H/F - CDI à temps plein - Être titulaire d'un CAP/ BEP ou Bac Pro/BTS - Rémunération : 2070€ - 2220 € selon le profil - Région Bordelaise: - Eysines - Mérignac - Lormont - Avantages : - Carte restaurant : Prise en charge à 60% - Mutuelle : Prise en charge à 60% - Possibilités d'évolution 

Si vous êtes prêt pour de nouvelles opportunités professionnelles et vous êtes désireux de rejoindre un groupe qui vous accompagnera dans votre avenir et vous permettra d'évoluer, alors nous allons nous entendre ! N'hésitez plus, contactez-nous et rejoignez une entreprise en croissance avec des valeurs fortes ! https://www.minerva-ct.fr

Type de contrat : CDI 
Durée du travail : 39H/semaine Travail en journée
Salaire brut : Mensuel de 2365.0 Euros à 2460.0 Euros sur 12.0 mois + Titres restaurant /  Prime de panier + Complémentaire santé
Déplacements : Ponctuels

Profil souhaité
Expérience
•    Débutant accepté

Formations
•    CAP, BEP et équivalents Mécanique automobile Cette formation est indispensable
•    Bac ou équivalent Mécanique automobile - MVA 

Compétences
•    Procédures d'entretien de véhicules
•    Techniques de réparation rapide

Permis
•    B - Véhicule léger

Savoir-être professionnels
•    Avoir l'esprit d'équipe
•    Faire preuve d'autonomie