Offres d'emploi de la semaine 23 - Médoc
Voici notre sélection d'offres pour la semaine :
Offre n° 208DFLL
Technicien / Technicienne en diagnostic et réparation automobile (H/F) à LESPARRE MEDOC
Nous recherchons un(e) technicien(ne) / diagnostiqueur(se) automobile pour renforcer notre équipe.
Vous interviendrez principalement sur le diagnostic, la recherche de pannes complexes ainsi que sur la remise en conformité des véhicules, tout en assurant une relation client de qualité.
Missions principales :
- Réaliser des diagnostics électroniques à l'aide d'outils spécialisés
- Identifier les pannes et dysfonctionnements (électriques, mécaniques, électroniques)
- Effectuer les contrôles, essais et tests de bon fonctionnement
- Intervenir sur des pannes complexes (tous types de moteurs)
- Assurer la remontée d'informations techniques
- Participer à l'accueil et à la réception client
- Expliquer les interventions réalisées et les pannes détectées de façon claire
- Conseiller les clients sur les réparations à effectuer.
Profil recherché :
- Formation ou expérience en mécanique automobile
- Bonne maîtrise de l'outil informatique
- Maîtrise des outils de diagnostic automobile
- Aisance relationnelle et sens du service client
- Capacité à travailler en équipe.
Compétences et habilitations requises :
- Habilitations électriques : B0L / BCL / B2VL / BCL
- Attestation d'aptitude à la manipulation des fluides frigorigènes (catégorie 5).
Ce que nous proposons :
- Un environnement de travail dynamique
- Un poste polyvalent mêlant technique et relation client
- Des missions variées et stimulantes
- Possibilités d'évolution.
Une immersion professionnelle sera mise en place au sein de l'établissement afin d'évaluer le poste.
Type de contrat : CDD - 4 Mois
Durée du travail : 35H/semaine Travail en journée - Travail le samedi
Conditions de travail : En contact avec du public
Salaire brut : Mensuel de 1900.0 Euros à 2280.0 Euros sur 12 mois - selon compétences
Profil souhaité
Expérience
• 2 Ans - Cette expérience est indispensable
Formation
• Bac ou équivalent Mécanique automobile
Compétences
• BTS maintenance des véhicules option A : voitures particulières
• CQP technicien après-vente automobile
• Permis de conduire catégorie B
• Habilitations électriques : B0L / BCL / B2VL / BCL
• Maîtrise de l’outil informatique
• Maîtrise des outils de diagnostic automobile
Permis
• B - Véhicule léger - Ce permis est indispensable
Savoir-être professionnels
• Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
• Faire preuve de rigueur et de précision
• Faire preuve d'autonomie
Offre n° 208DQJS
Cuisinier/ cuisinière de collectivité (H/F) à VENDAYS MONTALIVET
MISSIONS DU POSTE :
Mission principale 1 : SECOND DE CUISINE
- Participe et supervise la production alimentaire pour la restauration collective de la commune, dans le respect des normes HACCP
- Crée les menus avec la participation de la diététicienne
- Rédige les fiches techniques de production alimentaire
- Coordonne la livraison des repas à domicile
- Pointage des repas adultes sur logiciel
Mission principale 2 :
- Manage l'équipe sous son autorité (décide des congés, fait remonter à l'autorité territoriale les problèmes du personnel)
- Dirige le personnel de cuisine et répartit les tâches de travail
- Gère les stocks, élabore une liste prévisionnelle, contact direct avec les fournisseurs
- Réceptionne les livraisons de produits alimentaires et contrôle leur conformité (qualité, quantité, température)
- Détermine les besoins en matériel
- Participe à la rédaction des documents réglementaires
Mission principal 3 : CONTRÔLE SANITAIRE
- Suivi des produits et des règles d'hygiène avec la solution e-pack hygiène
- Fait respecter les normes d'hygiène et de sécurité
- Traçabilité sanitaire et application des normes HACCP
- Ménage : nettoyage des salles communes, des ustensiles et des appareils de cuisine
Missions occasionnelles :
- Organisation d'évènements saisonniers
- Assistance aux autres personnels de la Mairie
- Remplacement du personnel manquant de la cantine
- Transport et service : ALSH / Evènementiel
POSTE NON LOGE.
Type de contrat : Saisonnier - 3 Mois
Durée du travail : 35H/semaine Travail en journée
Salaire brut : Mensuel de 1823.04 Euros sur 12 mois
Profil souhaité
Expérience
• 2 Ans - Cette expérience est indispensable
Compétences
• normes HACCPCette compétence est indispensable
• Cuire des viandes, poissons ou légumes
• Dresser des plats pour le service
• Eplucher des légumes et des fruits
• Préparer les viandes et les poissons
• Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
Permis
• B - Véhicule léger
Offre n° 208FWSC
Aide-soignant / Aide-soignante (H/F)-Nord Médoc en NORD MEDOC
L'AAPAM, recrute des aides-soignants(es) à domicile h/f en CDD TEMPS PLEIN ou CDI.
Vous interviendrez sur le secteur NORD MEDOC.
Au domicile, vous effectuez les soins d'hygiène et de confort en équipe pluridisciplinaire.
Vous exercez sous la responsabilité d'un Infirmier Coordinateur, travail réalisé en collaboration avec l'infirmier(e) du secteur.
- Au domicile, vous prenez en soin les personnes âgées pour effectuer les soins d'hygiène et de confort afin de préserver le bien-être et l'autonomie du bénéficiaire en respectant les règles et protocoles.
- Au domicile, vous effectuerez le nettoyage, la désinfection de l'environnement proche du patient.
- Vous échangez sur les pratiques avec les intervenant(e)s à domicile
- Vous êtes ressources auprès des autres professionnel(le)s de l'Association
- Vous faites partie d'une équipe pluridisciplinaire.
- Communiquer avec les bénéficiaires dans le cadre d'une relation d'aide,
- Savoir discerner le caractère d'urgence d'une situation de soins pour alerter,
- Vous maintenez le lien avec les équipes du Service d'Aide et d'Accompagnement à domicile dans une organisation SPASAD.
Au sein de votre service, vous participerez aux réunions d'équipe, réunions de coordination et d'analyse de pratiques.
Vous êtes obligatoirement titulaire du diplôme d'état d'aide-soignant. Débutant(e) accepté(e).
Une période de mise en situation en milieu professionnel pourra être mise en place (PMSMP - dispositif France Travail pour les demandeurs d'emploi).
Service SSIAD ouvert 7j/7j du lundi au dimanche et jours fériés.
Horaires de travail avec roulement équipes de matin et équipes de soirs soit de 7h à 14h30 ou soit de 13h à 20h et 1weekend/2 travaillé en coupure de 7h à12h30 puis de 16h30 à 19h30.
Permis B nécessaire. Déplacements quotidiens sur le secteur d'intervention du SSIAD auquel vous êtes rattaché(e) avec le véhicule de service.
Salaire selon Convention collective du 21 mai 2010 (BAD), Filière Intervention, Degré 2 Echelon 1 (1984.88 euros bruts temps plein) et Elément Complémentaire de Rémunération pour le diplôme de 69.24 euros bruts temps plein.
A votre arrivée au sein de l'association, vous bénéficierez d'un parcours d'accueil et d'intégration.
Faire partie de nos collaborateurs vous permet également de bénéficier de nombreux avantages :
- Véhicule de service pour les tournées
- Téléphone professionnel
- Blouses, mallettes de soins et matériel paramédical
- Offres du Comité Social d'Entreprise.
Avantages sociaux :
- Mutuelle pris en charge à 50% par l'association, complémentaire santé, aide au logement.
- Une rémunération évolutive selon votre montée en compétences et la complexité des accompagnements.
Pour rejoindre nos équipes, merci d'adresser CV et lettre de motivation à Alexandra REY / AAPAM
Type de contrat : CDI
Durée du travail : 35H/semaine Travail en journée
Salaire brut : Mensuel de 1958.0 Euros sur 12 mois - Convention du 21/05/10 degré 2 CDD ou CDI
Déplacements : Quotidiens
Profil souhaité
Expérience
• Débutant accepté
Formation
• Bac ou équivalent Aide-soignant - DIPLOME D'ETAT - Cette formation est indispensable
Compétences
• Capacité technique liée au diplôme AS - Cette compétence est indispensable
• Faire preuve de discrétion et de confidentialité - Cette compétence est indispensable
• Créer une relation de confiance avec les patients
• Diplôme d'Etat d'aide-soignant
• Maintenir, favoriser le lien social de la personne
• Capacité rédactionnelle et d'adaptation
• Ecouter, observer et décider en autonomie
Permis
• B - Véhicule léger - Ce permis est indispensable
Savoir-être professionnels
• Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
• Faire preuve de rigueur et de précision
• Faire preuve de réactivité
Offre n° 208DWNC
Boucher H/F à SOULAC-SUR-MER
La boucherie Charcuterie Traiteur Moreira, située à Soulac sur mer recrute un(e) boucher(e).
Poste à pourvoir dès que possible.
Missions principales :
- Découpe et préparation des viandes selon les normes d'hygiène et de sécurité.
- Conseil et service à la clientèle.
- Gestion des stocks et approvisionnement du rayon.
- Respect des procédures d'hygiène et de sécurité alimentaire
Type de contrat : CDI
Durée du travail : 39H/semaine Travail en journée - Travail les week-ends et jours fériés - Travail saisonnier
Salaire : suivant compétences
Profil souhaité
Expérience
• Débutant accepté - avec CAP Obligatoire
Formation
• CAP, BEP et équivalents Boucherie Cette formation est indispensable
Compétences
• CAP boucher - Cette compétence est indispensable
• Découper, désosser, parer de la viande
• Définir des besoins en approvisionnement
• Techniques de conservation de la viande
• Techniques de découpe de viande
• Techniques de désossage
• Techniques de parage des viandes
Savoir-être professionnels
• Avoir l'esprit d'équipe
• Faire preuve de rigueur et de précision
• Être force de proposition
Offre n° 208DWRD
Boucher H/F saisonnier à SOULAC-SUR-MER
La boucherie Charcuterie Traiteur Moreira, située à Soulac sur mer recrute un(e) boucher(e) pour la saison estivale. Poste à pourvoir dès que possible jusqu'au 31 août. Possibilité de logement
Missions principales :
- Découpe et préparation des viandes selon les normes d'hygiène et de sécurité.
- Conseil et service à la clientèle.
- Gestion des stocks et approvisionnement du rayon.
- Respect des procédures d'hygiène et de sécurité alimentaire
Type de contrat : Saisonnier - 3 Mois
Durée du travail : 39H/semaine Travail en journée - Travail les week-ends et jours fériés - Travail saisonnier
Salaire : suivant compétences
Profil souhaité
Expérience
• Débutant accepté - Avec CAP obligatoire
Formation
• CAP, BEP et équivalents Boucherie Cette formation est indispensable
Compétences
• CAP boucher - Cette compétence est indispensable
• Découper, désosser, parer de la viande
• Définir des besoins en approvisionnement
• Techniques de conservation de la viande
• Techniques de découpe de viande
• Techniques de désossage
• Techniques de parage des viandes
Savoir-être professionnels
• Avoir l'esprit d'équipe
• Faire preuve de rigueur et de précision
• Etre force de proposition
